Educação sempre foi um tema presente na vida de Richard Uchôa. Seu avô, João Uchoa Cavalcanti Netto, fundou em 1970 a Universidade Estácio de Sá, que posteriormente se tornou Yduqs.

Mesmo graduando em tecnologia da informação, Uchoa seguiu os passos da família na educação. Primeiro fazendo mestrado na área, na Universidade de Oxford. Depois, trabalhando na Estácio, onde ajudou a estruturar o projeto de EAD, até deixar a empresa em 2009. Ele já não faz parte do quadro societário há 12 anos.

Mas a carreira de Uchoa na área de educação ganhou destaque a partir de 2012, quando fundou a LEO Learning Brasil para atuar em treinamento corporativo no Brasil.

Agora, passados dez anos, 400 clientes – que inclui nomes como BRF e Coca-Cola – e R$ 30 milhões de faturamento anual, ele pretende alçar voos mais altos na área de treinamento, inclusive fora do País.

Mirando a liderança do mercado de educação corporativa e expansão pela América Latina, a LEO Learning Brasil passa a se chamar Revvo, empresa que se dedicará a ser mais do que uma consultoria de educação corporativa e que, logo de cara, larga com uma meta ambiciosa para si: obter uma receita anual de R$ 500 milhões até 2027.

“Até alguns anos atrás, tínhamos um posicionamento de consultoria na área de educação corporativa, como uma boutique, mas o modelo não tinha escala”, afirma Uchoa ao NeoFeed. … leia mais em NeoFeed 01/06/2022